5 grunde til at undgå e-Rewards-undersøgelser

Jeremy bruger mange computerbaserede færdigheder i sit job som ressourcedirektør på et college.

E-Rewards-undersøgelser: Gratis penge eller spild af tid?

Hvad er e-Rewards egentlig? Det er en gratis software til online-undersøgelser, der i sidste ende tilbyder belønninger i form af forskellige gavekort. Uden nogen forpligtelser eller frister er undersøgelserne en god måde at tjene et par ekstra penge på, ikke sandt?

Det er ikke helt rigtigt. Som alle ting, der lyder for godt til at være sandt, fortæller e-Rewards dig ikke alle de smertefulde detaljer på forhånd – og de fleste brugere ser aldrig noget overskud fra programmet. Så hvorfor er det bedre at springe dette over? Her er fem grunde til at springe over e-Rewards online-undersøgelser!

Dine optjente belønninger er vildledende

Så programmet fortæller dig, hvor mange penge du får ved at gennemføre en fuld undersøgelse, eller den “delvise” værdi, hvis du kun kan gennemføre noget af den (mere om det snart).

Du tjener omkring 2 $ eller deromkring for de fleste spørgeskemaer, men det er ikke den reelle værdi; du tjener e-Rewards-dollars, som er mindre værd end faktiske dollars, når de omregnes til gavekort. For eksempel kræver et gavekort til GameStop på 25 dollars 75 dollars i point. Så du tjener ofte kun 1/3 af det, du får at vide, hvilket narrer dig til at tro, at din tid er mere værd, end den i virkeligheden er.

Du vil sjældent fuldføre undersøgelser

Mange af programmets undersøgelser giver dig en sølle delvis fuldførelsesprocent (ofte 25 cent, mindre når det er oversat), hvilket er når dine svar gør dig uberettiget til resten af en given undersøgelse.

Problemet er, at disse screeningsspørgsmål ofte er skjult midtvejs i stedet for i starten, som de burde være, hvilket betyder, at du ofte bruger 15 minutter på en undersøgelse, bare for at blive smidt ud, så virksomheden ikke behøver at miste den fulde værdi. Lavt slag, gutter, især når problemet er så almindeligt; jeg var kun i stand til at fuldføre omkring 20-30% af de undersøgelser, jeg tog.

Du skal deltage i undersøgelser for at deltage i undersøgelser

E-Rewards sender dig en e-mail om nye undersøgelser, men dette er i sig selv ofte en gimmick, da disse som regel har små muligheder, hvilket betyder, at du ofte klikker på meddelelsen for blot at få at vide, at undersøgelsen er udløbet, og at du skal lede efter en ny.

Det er sådan, at du besvarer flere screener-spørgsmål, hver gang du finder en undersøgelse, hvilket betyder, at halvdelen af din tid på webstedet går med at besvare spørgsmål, der ikke engang giver belønninger. Og du vil ofte se gentagne spørgsmål; hvorfor ikke bare gemme vores svar, så vi kan vende tilbage til de egentlige spørgeskemaer?

Tærsklen for belønninger er for høj

Husk, du optjener gavekort af langt mindre værdi, end hvad dine dollars tilsyneladende er værd, men det er næsten ligegyldigt; for at opnå noget, kræver mange mærker 75 dollars eller mere i alt e-Rewards-valutapoint.

Det er en kedelig høj værdi, når størstedelen af undersøgelserne starter dig op og giver dig point for mindre end 25 cent. Du skal bruge måske 100 timer for nogensinde at drømme om at nå det mål – du ville tjene langt mere på den tid, selv med mindsteløn. Nogle få produkter giver lavere margener, men du er nok ikke interesseret i dem, når man tænker på …

Belønningerne er begrænsede

Hvis du på en eller anden måde har udholdenhed til rent faktisk at nå tærsklen, hvad kan du så dedikere dine point til? Tja, aldrig rigtige penge, da du kun kan opnå gavekort, medlemspoint eller andre trøstepræmier, så du bliver teknisk set aldrig betalt. I stedet har du mindre end 40 virksomheder at score belønninger for.

Det lyder som et rimeligt antal, men mange af dem er obskure mærker, som du sikkert aldrig har hørt om og ikke har nogen interesse i. Et samlet gavekort som Amazon ville have været fantastisk, så du kunne få stort set alt, men som det er nu, er du låst fast til meget specialiserede butikker, som f.eks. specifikke hoteller eller magasiner. GameStop er inkluderet, hvilket giver gamere et vist incitament, men det er stadig en begrænset præmie for de mange timers arbejde, der kræves.

E-Rewards Survey Review

Jeg forstår godt, at online-undersøgelser, som jeg kan hoppe ind og ud af, ikke vil gøre mig rig, men e-Rewards efterlod et særligt surt indtryk. De tilgængelige gavekort er så få og uden for rækkevidde, at hele programmet i bund og grund var et stort spild af tid.

Og de tricks bag kulisserne, der konstant afholder dig fra at gøre fremskridt (at blive startet fra undersøgelser, tilbyde misvisende belønningsværdier osv.) og irriterende e-mails er særligt afskrækkende. Dette er lidt mere end et svindelnummer, hvor du ikke mister penge, men tid, meget sandsynligt uden nogensinde at se nogen fordel, hvilket efterlader brugerne med kun bitterhed at vise for deres arbejde.

© 2019 Jeremy Gill

Terry Gersdorf den 28. august 2020:

Mig og min GF har brugt e-rewards i over 10 år. Vi elsker det….. Jeg har betalt for min nye PS4 med e-rewards point. Og har i årenes løb akkumuleret nok IHG hotelrewards 180.000 point til adskillige gratis hotelophold på alle IHG-ejendomme. Og vi sparer i øjeblikket point op for at få min nye PS5, når den udkommer til efteråret.

ditchhook på 20. juli 2020:

Jeg er enig i denne vurdering.

Liz Westwood fra Storbritannien på 23. januar 2020:

Ja. Jeg har fået at vide, at man ikke kan gå efter den samme belønning inden for 60 dage. Systemet lader dig bare ikke indløse dem. Men mit problem er, at belønninger tager meget længere tid om at blive krediteret, end eRewards oplyser, at de vil gøre.

Jeremy Gill (forfatter) fra Louisiana den 23. januar 2020:

@Liz

Det er jeg ked af at høre. Jeg er ikke sikker på, om det gælder alle belønninger eller kun GameStop, men jeg har for nylig erfaret, at du kun kan indløse ét E-rewards Gamestop-gavekort pr. kvartal år, så hvis du har ophobet en masse point, vil det tage et stykke tid at bruge dem (hvis det er det, du har sat dig for).

Det kunne være acceptabelt, hvis vi var blevet informeret på forhånd, men jeg tror ikke, at det er tilfældet.

Liz Westwood fra Storbritannien den 23. januar 2020:

Vi har for nylig fundet ud af, at det er latterligt at forsøge at indløse eRewards for Hilton Honors-point. Det sker aldrig inden for tidsrammen på 6 uger, og det eneste eRewards kan gøre er at give Hilton skylden for forsinkelsen. Svært at tro i denne digitale tidsalder.

Brooke den 22. januar 2020:

Error Rewards er, hvad de burde kalde det. Undersøgelser bør være forbudt online permanent svindel er hvad de er i dagens marked. Jeg ville fængsle hele internettet for én lille fidus.

Douglas Pusateri på januar 09, 2020:

Var et platinmedlem, der deltog regelmæssigt. Jeg blev så fjernet af en eller anden uspecificeret grund, hvor jeg åbenbart fornærmede nogen med min mening. Ingen forklaring, advarsel, anden chance eller mulighed for at forsvare mig. Fandt en bedre mulighed efter det.

Les Markiewicz den 18. august 2019:

Jeg læste dine anmeldelser og så en række skuffede deltagere med eRewards, der havde været med dem i årevis og lavet undersøgelser, og så pludselig suspenderet uden advarsel og rådgivning samt belønninger suspenderet. Dette er lige sket for mig. Jeg havde været hos eRewards og lavet undersøgelser trofast i omkring 7 år. Jeg bemærkede en måned eller deromkring, at jeg ikke havde fået en e-mail med en undersøgelse fra dem i et stykke tid, så jeg kontaktede dem. I løbet af et par dage fik jeg en e-mail, hvori der stod, at min konto var suspenderet, og at jeg ikke længere kunne deltage eller indløse mine belønninger. Ingen specifik grund og på trods af at jeg bad om at drøfte sagen med nogen, blev jeg ikke ringet op. Jeg mistænker, at da jeg havde en ganske stor bank af belønninger, da jeg ikke rigtig indløste særlig ofte, kunne det have været en mulighed for ikke at udbetale. Da ingen interesse i at diskutere dette med mig, og ingen gennemsigtighed, har jeg ingen idé.

Shirley sømand den 02. august 2019:

Når du kommer tæt nok på deres høje dollarbeløb for belønning, lukker de din konto ned og siger, at de fandt, at du gav forkerte oplysninger??scam hvis du spørger mig!!

Gregory DeVictor fra Pittsburgh, PA på March 05, 2019:

En af de værste e-rewards survey programmer derude er CVS Advisor Panel. Undersøgelserne er meget lange og detaljerede og anmoder om personlige oplysninger fra deltagerne, såsom medicinske forhold og receptpligtig medicinregimer. I nogle tilfælde skal du besvare omkring 25 spørgsmål, før panelet “kvalificerer” dig til undersøgelsen. Deltagerne bliver betalt i CVS ExtraBucks, og det højeste beløb, du kan tjene på en 30-minutters undersøgelse, er $10,00. De fleste udbetalinger er dog for $5,00 i ExtraBucks. Jeg ser på at tjene $5.00 i ExtraBucks for en 30-minutters undersøgelse som en “Pyrrhussejr.”

Liz Westwood fra UK den 05. marts 2019:

Generelt er undersøgelseswebsteder dårligt betalt, og dem, der plejede at være rimelige, reducerer hurtigt udbetalingerne. Nogle piggy back på andre websteder, så de tager en del, normalt 25% plus af din indtjening, hver gang nogen udfylder en undersøgelse. Et eller andet sted er der nogen, der tjener store penge på undersøgelsesdeltagere. Screenouts er hyppige og frustrerende.