Como estudiante de enfermería, probablemente habrás oído hablar del término Preceptoría, pero tal vez no tengas claro qué es o qué significa para ti.
Esencialmente, una vez que una enfermera está en el registro del NMC (NMC es el Consejo de Enfermería y Partería) se convierte en una enfermera cualificada (lee más en nuestro artículo «Cuándo soy realmente una enfermera cualificada»).
Por lo tanto, significa que están confirmados como profesionales seguros, eficaces y competentes (NMC, 2008).
Sin embargo, el NMC reconoce que los enfermeros recién registrados necesitan un período adicional de apoyo en su nuevo papel. Este apoyo se llama preceptoría y está diseñado para ayudar a desarrollar la confianza y mejorar la competencia, el pensamiento crítico y las habilidades de toma de decisiones.
Hablé con una persona que había pasado de ser estudiante de enfermería en A&E a miembro del personal cualificado con poco o ningún apoyo:
Acabo de empezar en A&E. Llevo allí 3 semanas. Me siento muy abrumada con todo esto. Es un shock total, me siento tan poco preparada.
La preceptoría en enfermería puede ayudar a reducir el número de enfermeras que tienen este tipo de experiencia.
El NMC recomienda que todas las enfermeras en su primera función cualificada tengan un periodo de preceptoría para apoyarlas durante el periodo de transición en su nueva función.
Definición de preceptoría
La preceptoría se define como:
Un periodo para guiar y apoyar a todos los profesionales recién cualificados para que realicen la transición de estudiante y desarrollen más su práctica’ (NMC, 2006). Durante este tiempo deben contar con el apoyo de un preceptor, que es un profesional con experiencia para desarrollar su confianza como profesional independiente.
La RQIA (Autoridad de Regulación y Mejora de la Calidad) incluye la Preceptoría en Enfermería en sus normas para residencias de ancianos. En ellas se establece que:
Las enfermeras registradas recién tituladas se someten a un periodo completo de preceptoría de acuerdo con las directrices del NMC. La duración se determina en función de la competencia y la capacidad de cada enfermera registrada.
La Fundación también ofrece un período estructurado similar de preceptoría de acuerdo con las directrices del NMC.
La preceptoría dura alrededor de 6 meses, pero puede completarse en un plazo más corto dependiendo de la persona. Por lo general, se lleva a cabo junto con la orientación, la iniciación y el período de prueba. No se puede «suspender» la preceptoría. Si necesita más tiempo para cumplir los criterios, simplemente se amplía el plazo.
Una vez completado, se le puede dar un certificado de finalización, o tener un folleto que puede utilizar como prueba, pero no todas las organizaciones se lo proporcionarán. Por lo general, después de haber trabajado durante 6 meses, se da por sentado que has completado tu periodo de preceptoría.
Es poco probable que te pidan pruebas de la preceptoría si estás solicitando trabajo, pero si tienes algo formal, guarda una copia en tu cartera.
Por lo general, la mayoría de las agencias no ofrecerán puestos a las enfermeras recién cualificadas hasta que tengan seis meses de experiencia, durante los cuales se espera que la enfermera haya completado un periodo de preceptoría. La excepción son los puestos permanentes o los temporales de larga duración en los que la preceptoría forma parte del paquete. Las razones por las que las agencias hacen esto es para asegurar que usted es seguro y competente como un profesional experimentado y es capaz de hacerse cargo de un área si es necesario.
Algunas organizaciones en el sector privado ofrecerán períodos de preceptoría pero le pedirán que firme un contrato por un año. Esto se debe a que estas organizaciones se han dado cuenta de que las enfermeras recién tituladas que no han conseguido un puesto en una fundación, solicitan trabajar en una residencia de ancianos (por ejemplo) pero se marchan en cuanto terminan su periodo de preceptoría e intentan entrar en la fundación a través de una agencia.
Si una organización te ofrece esto como parte de su contrato, no lo descartes. Míralo como una oportunidad y considera las habilidades y la experiencia que obtendrás dentro de este rol. Consulta nuestro blog sobre el progreso de tu carrera de enfermería.
En resumen…
Si parte de la información anterior ha sido demasiado extensa y todavía no tienes muy claro lo que significa exactamente para ti, aquí tienes tus Puntos de Preceptoría:
- Como enfermera recién titulada en tu primer puesto de enfermería, deberías tener un periodo de Preceptoría. El NMC lo recomienda y la RQIA lo exige.
- La Preceptoría es un periodo para apoyar a las enfermeras recién cualificadas a hacer la transición de estudiante a desarrollar más su práctica
- Un Programa de Preceptoría suele ser de unos 4 a 6 meses
- Un Preceptor es un profesional cualificado y con experiencia cuya función es apoyar a la nueva enfermera
- No puedes suspender la Preceptoría
- Puede que te den una prueba de que has completado un periodo de Preceptoría, pero no siempre es así. Si obtienes algo, ¡consérvalo!
- Si vas a entrevistas de trabajo, pregunta por el programa de Preceptorship que ofrecen. Comprueba lo que significa para tu contrato, pero no descartes una oportunidad.
- La mayoría de las Agencias piden que hayas completado tu Preceptoría antes de inscribirte. Esto sólo significa que necesitan que tengas 6 meses de experiencia después de la cualificación.
Y para terminar con este tema, la investigación ha demostrado que tener apoyo de expertos en un periodo de tiempo dedicado permite a las enfermeras proporcionar cuidados eficaces centrados en el paciente con confianza.
También se ha encontrado que:
- para los nuevos registrados, su confianza y competencia aumentan, lo que les lleva a sentirse valorados y respetados por su empleador
- para los preceptores, la oportunidad de desarrollar profesionalmente a sus colegas, y de actuar como un buen modelo de conducta, se suma a su satisfacción laboral y ayuda a la consecución de su aspiración profesional
- los pacientes/clientes se benefician como resultado de ser atendidos por enfermeras seguras, competentes y seguras de sí mismas, que reciben apoyo profesional en su nueva función.
Así que merece la pena
¿Qué opinas?
Se ha publicado un interesante artículo de Nursing in Practice sobre el DPC, la supervisión y la preceptoría. Las propuestas del NMC para aumentar la proporción de aprendizaje de la práctica y la evaluación de las habilidades de procedimiento proporcionadas a través de la simulación se han encontrado con la oposición de los encuestados a su proyecto de normas de educación. El NMC afirma que:
Una gran mayoría de los encuestados cree que debería haber un límite en el número máximo de horas de práctica que se pueden realizar en simulación.
¿Qué opina? ¿Deberían los enfermeros ser supervisados por personal que no esté registrado en el NMC? Qué pasa con la necesidad de un período de consolidación posterior a la calificación y la preceptoría antes de poder estudiar la prescripción enfermera? Por favor, háganos saber su opinión o póngase en contacto con nosotros.
