Un code de pratique est adopté par une profession (ou par une organisation gouvernementale ou non gouvernementale) pour réglementer cette profession. Un code de pratique peut être stylisé comme un code de responsabilité professionnelle, qui abordera des questions difficiles, des décisions difficiles qui devront souvent être prises, et fournira un compte rendu clair du comportement considéré comme « éthique » ou « correct » ou « juste » dans les circonstances. Dans un contexte d’adhésion, le non-respect d’un code de bonnes pratiques peut entraîner l’exclusion de l’organisation professionnelle. Dans son guide international des bonnes pratiques de 2007, intitulé Defining and Developing an Effective Code of Conduct for Organizations, l’International Federation of Accountants a fourni la définition de travail suivante : « Principes, valeurs, normes ou règles de comportement qui guident les décisions, les procédures et les systèmes d’une organisation d’une manière qui (a) contribue au bien-être de ses principales parties prenantes et (b) respecte les droits de tous les mandants concernés par ses activités. »
Vous trouverez ci-dessous quelques exemples de déclarations tirées des codes professionnels de la Fourth Estate Public Benefit Corporation (Fourth Estate), de la Public Relations Society of America (PRSA) et de la Society of Professional Journalists (SPJ) :
Code de pratique du journalisme de Fourth Estate « Exactitude : L’exactitude, plus que l’exclusivité ou l’actualité, est la valeur primordiale du journalisme. » « Indépendance : L’indépendance vis-à-vis du contrôle de l’État, des intérêts commerciaux, des forces du marché ou de tout autre intérêt direct ou pression extérieure est la marque d’un journalisme impartial, critique et fiable. Elle renforce la légitimité et la crédibilité aux yeux du public. » « Impartialité : L’impartialité signifie ne pas avoir de préjugés envers ou contre une idéologie, une idée ou une préconception particulière. L’impartialité exige une équité et un équilibre qui suivent le poids des preuves : elle permet au journaliste de donner un sens aux événements par une analyse impartiale de tous les faits et perspectives pertinents. » « Intégrité : L’intégrité dans le journalisme garantit que les personnes et les organisations respectent les valeurs du journalisme, s’efforcent toujours de faire ce qu’il faut dans toutes les situations, même à leur détriment personnel ou organisationnel, et font passer leurs obligations envers le public en premier. » « Minimisation des préjudices : Les journalistes doivent toujours se rappeler qu’ils ont affaire à des vies humaines. Le potentiel de bien public doit suffisamment l’emporter sur le potentiel de préjudice qui peut découler de l’activité journalistique. » « Engagement : L’engagement avec le public garantit que le journalisme reste ouvert, accessible, collaboratif et participatif tout en maintenant le journaliste responsable des plus hautes normes d’exactitude, d’indépendance, d’impartialité et d’intégrité. » « Responsabilité : La responsabilité est essentielle à la pratique éthique du journalisme et au maintien de la confiance du public. Être responsable des pratiques de collecte d’informations et des reportages signifie prendre des engagements fermes et assumer la responsabilité de son journalisme et de celui de ses pairs. » Code de déontologie de la PRSA « Loyauté : Nous sommes fidèles à ceux que nous représentons, tout en honorant notre obligation de servir l’intérêt public. » « Équité : Nous traitons équitablement les clients, les employeurs, les concurrents, les pairs, les vendeurs, les médias et le grand public. Nous respectons toutes les opinions et soutenons le droit à la libre expression. » Code de déontologie de la SPJ « Minimiser le préjudice … Trouver un équilibre entre le besoin d’information du public et le préjudice ou le désagrément potentiel. La recherche de l’information n’est pas une licence pour l’arrogance ou l’intrusion indue. Trouvez un équilibre entre le droit d’un suspect à un procès équitable et le droit du public à l’information. Considérez les implications de l’identification de suspects criminels avant qu’ils ne fassent face à des accusations légales. … » « Agir de façon indépendante … Éviter les conflits d’intérêts, réels ou perçus. Déclarez les conflits inévitables. »
