Qu’est-ce qu’un(e) AIIC (infirmier(ère) auxiliaire certifié(e)) ?

L’infirmier(ère) auxiliaire certifié(e) (AIIC) fournit des soins directs aux patients, aux clients ou aux résidents de l’établissement ou de l’organisme pour lequel il(elle) travaille. Travaillant en tant que membre de l’équipe, l’AIIC fournit de l’aide pour les tâches quotidiennes essentielles telles que s’habiller, manger, faire sa toilette et son hygiène personnelle. Il prend les signes vitaux, enregistre les entrées et les sorties et aide à effectuer les procédures.

L’infirmier(ère) auxiliaire certifié(e) travaille sous la supervision d’un(e) infirmier(ère) autorisé(e) (IA) ou d’un(e) infirmier(ère) auxiliaire ou professionnel(le) autorisé(e) (IAA/IFP) pour donner des soins personnels et pratiques aux patients, aux résidents ou aux clients. Grâce à l’AIIC, chaque patient reçoit des soins individualisés qui maintiennent la meilleure qualité de vie possible.

Qu’est-ce qu’une AIIC ?

L’infirmière auxiliaire autorisée (AIIC) est l’épine dorsale des soins de santé. L’AIIC est responsable des soins directs aux patients, clients ou résidents de l’établissement ou de l’organisme pour lequel elle travaille. En tant que membre de l’équipe, l’infirmière auxiliaire certifiée prend les signes vitaux et aide les patients à se laver, à s’habiller, à manger et à participer à des activités. Les patients dépendent de l’AIIC pour les aider à aller aux toilettes et à se transférer de leur lit à leur chaise. Les AIIC ont également pour rôle de veiller à la sécurité et au confort de leurs patients. En bref, à peu près tout ce dont un patient a besoin, l’AIIC le fait.

Note : Bien que nous utilisions ici le terme « infirmière auxiliaire certifiée (AIIC) », car il est le plus courant et indique un niveau de compétence reconnu, certains États ou employeurs peuvent utiliser un titre différent. Les hôpitaux et les cliniques peuvent utiliser « aide-infirmier » ou « assistant de soins aux patients ». Les États peuvent également désigner d’autres titres. Par exemple, l’Ohio utilise « State Tested Nurse Aide (STNA)

À peu près tout ce dont un patient a besoin, un CNA le fait.

Tâches typiques de l’AIIC

Les tâches typiques d’un AIIC comprennent :

• Prise et enregistrement des signes vitaux
• Réponse aux appels lumineux et aide aux demandes
• Tourner, repositionner, tourner, repositionner et déplacer les résidents
• Communiquer avec les autres membres de l’équipe au sujet des patients
• Observer les patients et signaler les problèmes aux infirmières
• Documenter des renseignements comme les entrées et les sorties
• Aider aux activités et aux sorties
• Garder les chambres des patients et leurs effets personnels propres
• Aider aux procédures médicales

Comme tous les membres de l’équipe, l’AIIC se concentre sur la sécurité des patients. Chaque AIIC doit être certifié en RCP et en premiers soins. L’AIIC doit également connaître la sécurité incendie, les procédures d’urgence et les politiques de sécurité de l’établissement où il est employé.

Pourquoi devriez-vous devenir un AIIC ?

Il y a beaucoup de bonnes raisons d’envisager de devenir un AIIC. C’est la façon la plus rapide de devenir un membre professionnel de l’équipe de soins de santé ; aucun collège n’est requis. Vous pouvez terminer un programme de formation d’AIIC en 4 à 12 semaines et commencer votre nouvelle profession immédiatement.

La formation est abordable. Le coût moyen d’une école approuvée par l’État est d’environ 1 300 $, plus environ 200 $ pour le processus de certification. Elle peut aussi être gratuite ! Comme la demande d’AIIC est importante, certaines maisons de soins infirmiers et certains établissements de soins spécialisés offrent le remboursement des frais de scolarité, un emploi rémunéré pendant la formation ou des cours gratuits d’AIIC en échange d’un engagement à travailler après avoir suivi les cours.

Un autre avantage de devenir un AIIC est la possibilité de commencer une longue carrière dans les soins de santé. Un AIIC expérimenté a un large choix de cadres de travail et peut se spécialiser dans un domaine de la médecine, comme les soins palliatifs ou la santé à domicile. L’AIIC peut aussi décider de suivre une formation d’infirmière auxiliaire ou d’infirmière autorisée.

L’une des meilleures raisons de devenir un AIIC est la satisfaction de faire une différence dans la vie des patients et des résidents. Ils comptent sur les soins compatissants de professionnels bien formés. En tant que prestataire de soins directs, l’AIIC passe le plus de temps avec les patients et les résidents ; aucun autre membre de l’équipe n’a l’occasion de se familiariser avec les clients et d’établir des relations de confiance. Les journées ne sont pas toutes faciles – tous les professionnels de la santé vous le diront – mais elles peuvent quand même être enrichissantes.

L’une des meilleures raisons de devenir un(e) AIIC est la satisfaction de faire une différence dans la vie des patients et des résidents.

Bonnes perspectives d’emploi pour les AIIC!

Bonnes nouvelles ! Selon le Bureau of Labor Statistics (BLS), la croissance de l’emploi pour les AIIC devrait être de 9 % jusqu’en 2028. Comparez cela au taux de croissance normal de 5 % pour les autres professions. Plus de 135 000 nouveaux AIIC seront nécessaires pour combler les postes affichés!

À mesure que la génération des baby-boomers vieillit, le besoin de plus de services médicaux, y compris l’aide aux activités quotidiennes et les soins 24 heures sur 24, va augmenter de façon constante. Les possibilités dans différents milieux, comme avec les agences de santé à domicile et les agences de services privés, vont se développer.

Salaire de l’ANC

À travers le pays, le salaire annuel moyen (point médian) est d’environ 28 530 $. En novembre 2019, le salaire de l’AIIC pouvait atteindre 35 115 $. Les facteurs qui influencent le salaire comprennent l’endroit où vous vivez, le nombre d’années d’expérience en tant qu’AIIC et les certifications supplémentaires.

Pour les employés à temps plein, les avantages tels que les vacances et les congés payés, l’assurance médicale et les autres dépenses payées par l’employeur augmentent la valeur totale de 25 %. Cela signifie qu’un AIIC gagnant 28 000 $ par an reçoit 7 000 $ d’avantages supplémentaires. Paquet salarial total : 35 000 $.

Pour voir les perspectives d’emploi et les informations salariales spécifiques pour votre état et votre emplacement, cliquez ici. Placez le curseur sur la zone de la carte qui vous intéresse pour savoir combien d’AIIC sont employés dans cette région et quel est le salaire annuel moyen.

Qu’est-ce qui fait un grand AIIC ?

Tous les professionnels de la santé qui réussissent ont des traits similaires, notamment la fiabilité, de solides compétences en communication, l’attention aux détails et l’endurance physique.

Mais quoi d’autre ? Un excellent AIIC apporte d’autres qualités qui améliorent le lieu de travail et les soins aux patients. En plus du désir d’aider les autres, l’AIIC sait que chaque jour est différent. Peut-être qu’un résident ne va pas bien et a besoin de plus d’attention. Ou un collègue est malade et les tâches doivent être redistribuées. Ou encore, un patient préféré décède. La flexibilité et une attitude positive sont essentielles. Certains jours peuvent être difficiles et vous pourriez souhaiter travailler chez Starbucks. Mais alors, qui s’occuperait de ces résidents aussi bien que vous ? Personne. Vous continuez donc à faire de votre mieux.

Certaines journées peuvent être difficiles et vous pourriez souhaiter travailler chez Starbucks. Mais alors, qui s’occuperait de ces résidents aussi bien que vous ? Personne. Alors vous continuez à faire de votre mieux.

Une bonne AIIC possède plusieurs des forces ou des compétences suivantes :

• Connaissance des patients de l’établissement
• Capacité à communiquer avec les infirmières, les résidents, et les familles
• Adaptabilité – chaque quart de travail est différent
• Stabilité émotionnelle et patience
• Gestion du temps et établissement des priorités
• Coopération au sein de l’équipe
• Compassion et empathie
• Sens de l’humour
• Satisfaction du travail bien fait

.fait

Trouver un programme d’ANC

La chose la plus importante à faire est de trouver un programme approuvé par l’État. Chaque État dispose d’une liste de programmes de formation d’AIIC agréés qui répondent à ses normes. Ces programmes répondent aux exigences de l’État en ce qui concerne le nombre d’heures en classe et en milieu de travail pour enseigner les compétences de soins aux patients. Trouvez un programme de formation d’AIIC agréé ou apprenez combien d’heures de formation sont requises par votre État.

Depuis 1987, dans le cadre de l’Omnibus Budget Reconciliation Act, tous les programmes de formation d’AIIC aux États-Unis doivent inclure un contenu de cours similaire, afin de garantir que les patients et les résidents reçoivent des soins cohérents et de haute qualité. Peu importe où vous vivez, ou si vous déménagez dans un autre État, votre formation sera la même que celle de tous les autres AIIC.

Peu importe où vous vivez, ou si vous déménagez dans un autre État, votre formation sera la même que celle de tous les autres AIIC.

Les programmes de formation d’AIIC sont offerts par les hôpitaux, les maisons de soins infirmiers, les collèges communautaires et les écoles professionnelles. La Croix-Rouge américaine offre des formations dans dix États. Les programmes en ligne peuvent être pratiques, mais il manque souvent le temps clinique nécessaire pour apprendre et pratiquer les compétences qui seront testées pendant le processus de certification. Assurez-vous de vérifier qu’un programme en ligne a également un moyen de vous fournir l’expérience clinique pratique requise.

Avant de vous inscrire à un programme, assurez-vous qu’il est approuvé par votre État. S’il ne l’est pas, vous aurez perdu à la fois votre temps et votre argent. Vous ne pourrez pas être inscrit au registre de l’ANC de l’État ni trouver du travail dans la plupart des établissements.

Avant de vous inscrire à un programme, assurez-vous qu’il est approuvé par votre État. S’il ne l’est pas, vous aurez perdu à la fois votre temps et votre argent.

Ce que vous apprendrez dans un programme d’AIIC ?

Chaque programme offre une formation approfondie dans les compétences essentielles nécessaires pour fournir aux patients des soins quotidiens : se laver, s’habiller, se nourrir et faire sa toilette. Les AIIC apprennent à transférer et à positionner les patients, et à aider les résidents à marcher ou à faire de l’exercice. L’instruction sur l’observation et le signalement des symptômes est également importante.

A part les soins personnels, la formation couvre une grande variété de sujets :

• Anatomie et physiologie
• Nutrition
• Contrôle des infections
• Signes vitaux et mesures
• Communication et travail d’équipe
• Diversité culturelle
• Droits des résidents
• Santé mentale

Les programmes de formation enseignent également les aspects juridiques des soins de santé, notamment la collecte de données, la documentation, le signalement des abus présumés et la protection de la confidentialité des patients.

Préparation à la certification : Examen écrit

Après avoir terminé un programme d’AIIC approuvé, vous êtes qualifié pour passer l’examen de certification de votre État. Tous les examens écrits sont à choix multiples. Chaque État détermine le nombre de questions incluses et la durée de l’examen. Consultez les exigences et le processus de demande de votre État.

L’examen est divisé en plusieurs catégories :

• Rôle et responsabilités de l’aide-soignant
• Sécurité et contrôle des infections
• Promotion de la fonction et de la santé des résidents
• Soins infirmiers de base et compétences restauratrices
• Besoins émotionnels et de santé mentale
• Droits des résidents

Pour vous aider à étudier pour l’examen écrit, CNA Plus propose des tests pratiques qui couvrent toutes les catégories de l’examen. Certaines questions sont les mêmes que celles de l’examen réel. Vous pouvez passer chaque test autant de fois que vous le souhaitez. À chaque fois, les questions et les quatre choix sont mélangés dans un ordre différent. Un indice et une explication sont fournis pour chaque question.

La façon la plus importante de se préparer à l’examen écrit est de commencer tout de suite et de faire un peu chaque jour. Lisez cet article pour obtenir des conseils sur la façon de réussir l’examen à choix multiples de l’AIIC.

Préparation à la certification : Examen des compétences cliniques

La plupart des candidats à l’AIIC sont nerveux face à la partie de l’examen de certification portant sur les compétences. Sur une trentaine de compétences possibles à démontrer, seul le lavage des mains est certain de figurer sur la liste. Le lavage des mains est si important que si vous oubliez de le faire, ou si vous le faites incorrectement, vous échouerez.

L’évaluateur choisira les autres procédures. La plupart des États incluront une de chacune de ces compétences :

1. 1

   Enregistrer une mesure :

   On peut vous demander de prendre une tension artérielle, ou de compter un pouls ou une fréquence respiratoire. Montrer comment mesurer le débit urinaire est une autre compétence courante.

2. 2

   Soins indirects:

   L’évaluateur vous observera pendant que vous vous présentez au patient, que vous lui expliquez ce que vous faites et que vous vous assurez que vous êtes attentif à la sécurité et au confort du patient. On peut vous donner un scénario qui comprend les droits des résidents ou un scénario qui teste vos connaissances sur le contrôle des infections.

Comment pouvez-vous vous préparer au mieux à l’examen des compétences ? En vous exerçant ! CNA Plus a un article avec des conseils pour vous aider à être confiant et trente vidéos démontrant chaque compétence. Vous pouvez également imprimer une liste de contrôle qui décrit chaque étape de chaque compétence. Utilisez plusieurs ressources pour étudier l’examen des compétences, pour renforcer l’apprentissage et vous aider à vous souvenir.

Où sont les emplois d’AIIC

Après avoir terminé votre formation, réussi votre examen de certification d’AIIC et vous être inscrit auprès de votre État, vous êtes prêt à trouver du travail en tant que professionnel de la santé ! Quel est le meilleur endroit pour acquérir de l’expérience ? Pour la plupart des AIIC, il existe trois bonnes options :

1. 1

   Débuter dans une maison de soins infirmiers ou un établissement de soins de longue durée est financièrement intéressant. Si un établissement reçoit des fonds Medicare ou Medicaid, il est tenu d’embaucher des AIIC formées. Le gouvernement fédéral sait que de bons soins nécessitent des AIIC, il rembourse donc à l’établissement le paiement de vos frais de scolarité si vous êtes embauché dans les 12 mois suivant la fin de vos études et la réussite de votre examen de compétence d’AIIC.

2. 2

   Les agences de santé à domicile offrent la possibilité de travailler dans un cadre avec un client à la fois. Les clients ont généralement besoin d’une certaine assistance pour les activités de la vie quotidienne (AVQ) et la préparation des repas. L’AIIC peut aussi avoir des tâches ménagères légères, comme garder les effets personnels du client et sa chambre propres. Certains AIIC aiment les soins à domicile, tandis que d’autres les trouvent ennuyeux.

3. 3

   Travailler dans un hôpital permet à l’AIIC de faire partie d’une grande équipe. Le rythme est rapide et chaque jour est différent. Certains hôpitaux exigent une expérience professionnelle préalable, de sorte qu’un nouvel AIIC devra peut-être trouver un emploi ailleurs avant de postuler dans un hôpital. Le roulement du personnel peut être moins élevé dans un hôpital, alors il peut falloir un certain temps pour être embauché.

Avant de postuler un emploi, prenez le temps de lire cet article de CNA Plus sur la façon de rédiger un curriculum vitae. Il vous distingue des autres AIIC en montrant que vous êtes un professionnel dévoué. Même si vous n’avez pas encore d’expérience médicale, les employeurs sont impressionnés lorsque vous joignez votre curriculum vitae à votre demande et que vous en apportez une copie lors d’une entrevue. Trouvez des exemples de CV pour un nouvel AIIC sur Resume-Now.com et LiveCareer.com.

Préparez-vous pour votre entrevue

Félicitations ! Vous avez reçu un appel pour venir passer un entretien ! Pour faire une bonne impression, il est important de se préparer. Lisez cet article de CNA Plus pour être prêt pour le grand jour.

Commencez par rassembler vos références professionnelles ; habituellement, vous avez besoin de trois personnes qui ne sont pas des membres de votre famille et qui connaissent votre éthique de travail ou vos talents. Demandez-leur si l’employeur peut les contacter. Obtenez le nom, le numéro de téléphone et l’adresse électronique de chaque personne et apportez la liste avec vous à l’entretien. L’employeur voudra communiquer avec eux pour connaître vos performances professionnelles, votre fiabilité, vos compétences et votre capacité à vous entendre avec les autres.

Bien sûr, vous vous habillerez de manière professionnelle et arriverez un peu en avance au rendez-vous. Apportez des copies supplémentaires de votre CV, ainsi que du papier et un stylo pour prendre des notes. Accueillez chaque personne avec un sourire et une poignée de main ferme. Demandez la carte de visite de chaque personne afin de pouvoir envoyer un mot de remerciement après l’entretien.

La partie la plus difficile de tout entretien est de répondre aux questions, surtout lorsqu’on vous demande de vous décrire. Heureusement, il existe des listes de questions d’entretien courantes et des conseils utiles que vous pouvez étudier à l’avance. Il existe trois types de questions :

1. 1

   Informationnelles :

   Elles sont directes, comme « Parlez-nous de vous. » Ou « Pourquoi avez-vous quitté votre dernier emploi ? ». Trouvez une réponse courte et simple pour ces questions.

2. 2

   Situationnel:

   On peut vous demander de décrire un moment ou un événement où vous avez dû prendre une décision, agir rapidement ou résoudre un problème. Pour ces questions, vous racontez ce qui s’est passé, comment vous avez réagi et comment la situation s’est terminée. Un exemple est « Racontez-nous une fois où vous avez eu une décision difficile à prendre ». Pour ces questions, vous pouvez utiliser votre expérience personnelle ainsi que le lieu de travail.

3. 3

   « Que feriez-vous… ? »

   Ces questions testent vos connaissances et vos capacités à résoudre des problèmes. Soyez prêt à répondre à des questions telles que « Que feriez-vous si vous voyiez un collègue frapper un patient ? » ou « Que feriez-vous si un résident commençait à s’étouffer pendant un repas ? ». »

Suivez ces liens pour voir les questions d’entrevue courantes de l’AIIC et comment y répondre :

Questions d’entrevue de l’AIIC et réponses
Questions d’entrevue de l’AIIC et comment y répondre
Plus de 18 questions d’entrevue de l’AIIC et réponses

À quoi s’attendre en tant qu’AIIC

Quelles sont exactement vos responsabilités professionnelles ? Soit lors de l’entretien, soit lorsque vous remplissez les documents d’embauche, on vous remettra une copie de la description de votre poste. Lisez-la attentivement pour connaître vos fonctions, les éléments sur lesquels votre rendement au travail sera fondé, les exigences physiques du poste, les exigences en matière d’éducation et d’expérience et l’échelon de rémunération.

Veillez à bien comprendre tout ce qui concerne votre poste ; n’ayez pas peur de poser des questions. Même lors de la journée la plus chargée, ne tentez jamais une tâche qui ne figure pas dans votre description de poste ou pour laquelle vous n’avez pas été formé.

Etre un(e) AIIC est un travail important. Les soins de santé ne pourraient pas fonctionner sans les AIIC. Comme vous passez le plus de temps avec les patients et les résidents, vous les connaissez mieux que les autres membres de l’équipe. Vous pouvez être le premier à remarquer un changement de condition, de sorte que les infirmières dépendent de vous pour signaler tout ce qui est nouveau ou inhabituel.

L’une des tâches les plus importantes pour tous les membres de l’équipe de soins de santé est la documentation opportune et précise. Lisez cet article de CNA Plus pour connaître les « règles de la consignation au dossier ». Le dossier d’un patient est à la fois un document juridique et un outil de communication.

En apprenant à gérer la charge de travail et en devenant à l’aise dans votre travail, vous découvrirez des moyens d’être plus efficace. Lisez cet article de CNA Plus avec 25 conseils d’AIIC expérimentés qui peuvent vous faire gagner du temps et rendre votre journée plus fluide.

Vous prendrez soin de tous les types de clients, patients et résidents. Certains auront des maladies chroniques qui dureront des années ; d’autres tomberont malades et mourront rapidement. Apprendre à être à l’aise avec les personnes mourantes est une bonne compétence à développer. Les patients comptent sur vous pour les aider à traverser la dernière étape de la vie. L’un des aspects les plus satisfaisants du métier d’AIIC est de savoir que vous avez pu réconforter quelqu’un. Cet article d’AIIC Plus vous indiquera comment vous pouvez réagir dans ces situations.

Prendre soin de soi

Les soins de santé sont un travail exigeant et stressant. Certains jours peuvent être difficiles, avec une crise ou un défi après l’autre. Avec le temps, le stress lié au fait de s’occuper des autres peut provoquer des symptômes physiques, mentaux et émotionnels connus sous le nom de « burnout ». Tous les professionnels de la santé sont exposés au risque d’épuisement professionnel ; le fait de soutenir constamment les patients ou les résidents peut être accablant. Lisez cet article d’AIIC Plus pour apprendre à reconnaître l’épuisement professionnel et son cousin, la fatigue de compassion.

Comme le disent les agents de bord pendant la démonstration de sécurité avant le décollage, vous devez d’abord prendre soin de vous avant d’aider les autres. Quelques moyens de rester en bonne santé :

• Ne négligez pas votre vie familiale et personnelle.
• Faites de l’exercice pour réduire le stress.
• Évitez la malbouffe et les fast-foods.
• Dormez beaucoup.
• Utilisez l’humour pour soulager les tensions.

Même avec un bon équilibre entre le travail et la maison, votre travail peut parfois sembler trop exigeant. Jetez un coup d’œil à votre lieu de travail. Appuie-t-il les employés ? Les collègues de travail sont-ils amicaux et coopératifs ? L’atmosphère est-elle généralement positive ? Aucun emploi n’est parfait, mais si vous vous trouvez dans un environnement négatif ou toxique constant, il est peut-être temps de chercher un nouveau poste, plutôt que de risquer votre santé.

La formation continue et l’évolution de carrière

A mesure que vous acquerrez de l’expérience en tant qu’AIIC, vous découvrirez peut-être que vous aimez vraiment être un soignant direct. Peu d’autres professionnels ont la chance de devenir proches de leurs patients ou résidents au quotidien. Même les petites tâches qui permettent à quelqu’un de sourire ou d’être plus à l’aise sont satisfaisantes. Ces AIIC maintiennent leur certification en suivant les cours de formation continue requis par l’État.

Certains AIIC utilisent leur emploi comme un tremplin pour accéder à un autre niveau de soins infirmiers. Peut-être ont-ils un plan de carrière qui leur permet de travailler tout en retournant à l’école ; de nombreux employeurs offrent des avantages en matière de remboursement des frais de scolarité et promettent de promouvoir les membres du personnel qui obtiennent un diplôme supérieur.

Pour d’autres AIIC, la décision de poursuivre un diplôme en soins infirmiers se fait progressivement. Ils observent le LPN ou le RN, et décident qu’eux aussi aimeraient avoir plus de responsabilités. Les diplômes supérieurs paient également plus, une autre bonne raison de poursuivre des études. En novembre 2018, le salaire moyen médian était de :

Cet article d’AIIC Plus vous donnera plus d’information sur l’échelle de carrière en soins infirmiers. Vous avez déjà démontré que vous savez étudier et fournir d’excellents soins. Quand il s’agit de votre avenir, le ciel est la limite!