Do recrutamento à retenção, e da competição de emprego ao engajamento do empregado, a definição da sua proposta de valor do empregado ajudará sua equipe em toda a linha.

Não tem certeza absoluta do que é uma proposta de valor do empregado e porque você precisa de uma? Clique no link para saber mais em nosso artigo anterior.

Para uma atualização, aqui está uma breve visão geral.

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O que é uma Proposta de Valor do Empregado (EVP)?

Existem dois lados para uma proposta de valor do empregado:

  1. O valor (habilidades, experiência, personalidade, etc.)) um candidato tem que oferecer a um empregador.
  2. O valor (oportunidades de crescimento, cultura, benefícios, etc.) que um empregador tem que oferecer aos candidatos.

A proposta de valor do empregado não deve ser confundida com a declaração de missão, valores centrais ou código de cultura de uma empresa. O EVP é sobre a reciprocidade entre empregadores e candidatos adicionando benefício mútuo e valor à oportunidade de emprego e à marca do empregador.

30 Exemplos de Proposta de Valor do Empregado

Não há uma forma correta de escrever uma proposta de valor do empregado. Então, ao invés de criar um modelo de empresa de tamanho único, reunimos 30 exemplos de alguns dos maiores empregadores em sete mercados nos EUA.

Proposta de Valor do Empregado da AlertMedia

AlertMedia

Na AlertMedia, nós nos esforçamos para ser os melhores naquilo que fazemos, tanto aos olhos de nossos clientes quanto aos de nossos colegas de trabalho. Acreditamos que um equilíbrio saudável entre trabalho e vida pessoal pode ser altamente motivador e produtivo. Somos realmente uma equipe em todos os sentidos: acreditamos uns nos outros e nos apoiamos mutuamente, pois todos trabalhamos em colaboração para um objetivo comum.

Os produtos e serviços da AlertMedia estão fazendo uma verdadeira diferença para pessoas reais, melhorando os resultados e, em alguns casos, salvando vidas. Ao juntar-se à nossa equipe, você está se juntando a nós em nossa missão de ajudar organizações ao redor do mundo a manter seus funcionários seguros, informados e conectados.

Cercar a si mesmo com colegas altamente motivados e apaixonados que estão todos trabalhando juntos e apoiando uns aos outros em direção ao mesmo objetivo. Na AlertMedia, você estará sempre aprendendo e melhorando em nosso ambiente consistentemente divertido e desafiador.

Proposta de Valor dos Funcionários da AlertMedia

Ansarada

Uma equipe em crescimento. Um objetivo surpreendente.

Nosso negócio envolve a gestão confidencial do fluxo de informações entre compradores e vendedores em negócios financeiros, incluindo M&A, concursos, captação de recursos e IPO.

Nossa equipe de classe mundial ama o que fazem e estão em uma missão de revolucionar o complexo processo de negócios através da engenharia de software poderoso, mas simples, que dá aos nossos clientes a confiança de que eles estão no controle.

Estamos à procura de pessoas apaixonadas, curiosas e colaborativas para se juntarem à nossa empresa global inovadora de rápido crescimento.

Proposta de Valor dos Colaboradores da Avalara

avalara

Avalarianos usam laranja. Nós estamos otimistas. Curiosos. Adaptável. Estamos intensamente empenhados em tornar o difícil simples para os nossos clientes – o que é realmente difícil, mas muito gratificante. Alguns dizem que somos um pouco estranhos, mas isso é uma coisa boa, certo? Acolhemos e valorizamos pessoas e insights únicos, e acreditamos que a nossa cultura vencedora nos diferencia. Reconhecemos, valorizamos e contratamos a essa convicção todos os dias.

Atráves dos anos identificamos alguns traços chave que são comuns entre os nossos funcionários mais bem sucedidos. Desde a paixão e urgência à propriedade, diversão e otimismo, esses traços formam a base da nossa cultura e nós os temos em alta estima. No final das contas, é uma proposta simples: Em Avalara não só somos muito bons no que fazemos, como também nos orgulhamos de como fazemos as coisas.

Proposta de Valor dos Colaboradores da BetterCloud

BetterCloud

Na BetterCloud, temos uma equipa inteligente e ambiciosa dedicada a encantar os nossos clientes. Nossa cultura de propriedade e transparência capacita nossa equipe a atingir objetivos que eles não achavam possíveis. Para todos aqueles a bordo, vai ser uma jornada desafiadora e gratificante – e estamos apenas começando.

Proposta de Valor do Empregado de BlueModus

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BlueModus

Muitas empresas falam sobre seus fantásticos escritórios, eventos legais e grandes benefícios. Nós também podemos. Mas quando você vem trabalhar para a BlueModus, você não só começa a trabalhar em grandes escavações, você também se torna parte de uma equipe incrível que pensamos que nos separa de outras empresas de tecnologia.

Criamos uma cultura que atrai pessoas brilhantes, apaixonadas e atenciosas que sinceramente querem fazer o seu melhor para clientes e parceiros. Ocasionalmente somos um pouco totós. Sempre divertido e apaixonado.

Proposta de Valor do Colaborador do Call9

Call9

Call9 é uma equipa apaixonada de inovadores e construtores, sonhadores e fazedores. O nosso é um ambiente dinâmico que fomenta o talento, a colaboração e o crescimento.

Prestamos cuidados compassivos e centrados no paciente desde o momento da emergência e além, e procuramos indivíduos comprometidos e criativos para impulsionar esta inovação em todo o país.

Proposta de Valor do Empregado da Chitah Digital

cheetah digital

Cheetah Digital está à procura de construtores e verdadeiros crentes que se sintam confortáveis em perturbar a norma e que se concentrem no desenvolvimento de produtos e serviços para o futuro. Estamos moldando o futuro da indústria de tecnologia de marketing.

Ellevest’s Employee Value Proposition

ellevest

Ellevest é uma empresa de tecnologia líder em Nova York, com uma equipe próspera em toda a nossa engenharia, produto, marketing, experiência do cliente, investimentos e organizações operacionais. Nós colocamos uma grande ênfase na construção de uma equipe e ambiente de trabalho onde os indivíduos podem ter sucesso profissional e pessoal.

Como membro da equipe Ellevest, você pode esperar fazer a diferença através do seu trabalho, ter um impacto direto na realização de uma missão muito significativa, avançar significativamente a sua trajetória profissional e ter espaço para diversão e realização na sua vida diária. Sabemos que alcançar uma missão tão crítica como a nossa requer um talento incrível e trabalho em equipe, e equipe é o mais importante para nós.

E Proposta de Valor dos Funcionários da Fonte

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Nós enfrentamos desafios complexos e trabalhamos duro. Somos arriscados, aprendizes rápidos e especialistas na nossa área. Juntos, estamos redefinindo uma indústria que precisa desesperadamente de um abanão. Nossos funcionários têm uma ética de trabalho forte, intelecto aguçado e alta energia. Nós recompensamos isso com grandes festas, um ambiente de trabalho casual e atividades lúdicas.

EZ Texting’s Employee Value Proposition

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EZ Texting named one of the Best Places to Work in Los Angeles, pode parecer um startup quando você visita nossos escritórios, mas somos um pioneiro da indústria que vem liderando o caminho há mais de uma década. Os membros da equipe EZ Texting adoram um grande desafio, abraçam o ritmo rápido do nosso negócio e prosperam em uma cultura que inclui trabalho duro, camaradagem e tempo para se divertir. Se você tem uma mente rápida e sagacidade, e a capacidade de ser rápido em seus pés, EZ Texting pode ser o lugar perfeito para você.

HYFN’s Employee Value Proposition

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Você vai precisar de mais do que apenas habilidades para ter sucesso no HYFN-você vai precisar de paixão: amar o seu trabalho, ser grande, e entregar além das expectativas. Você vai perceber rapidamente o ritmo, os padrões, a excitação e a liberdade vão desafiá-lo a ultrapassar os limites todos os dias. E quando você precisar de ajuda, uma equipe das pessoas mais brilhantes e simpáticas que você já conheceu terá suas costas.

Proposta de Valor do Funcionário do kununu

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Aqui no kunununu, nós praticamos o que pregamos quando se trata da cultura da empresa. Acreditamos em proporcionar um ambiente para o sucesso dos funcionários e criar um espaço onde as pessoas gostem de vir trabalhar pela manhã. Uma semana típica de trabalho no kunununu envolve ping pong, caminhões de comida, reuniões semanais de equipe, almoços de sexta-feira, rodadas épicas de go-fish, videoconferência com nossos colegas em Viena, e muitas gargalhadas. Junto com estas regalias, cada empregado vem ao trabalho pela manhã pronto para se desafiar, celebrar realizações grandes e pequenas, e estar à altura da nossa missão.

Proposta de Valor do Empregado da Lifion

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Somos um empreendimento especial dentro de uma grande empresa estabelecida. Nós “reescrevemos as regras” e definimos nossos próprios padrões de sucesso. Temos acesso aos recursos de uma fortuna 500 com a velocidade de uma start-up. Nossa equipe é altamente capacitada e comprometida: esperamos o mesmo de cada pessoa que contratamos. Nossa indústria está no início de uma mudança transformacional e pretendemos liderá-la.

LiveLike’s Employee Value Proposition

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Em nosso núcleo, somos um grande grupo de nerds, fanáticos por esportes e pessoas geralmente adoráveis. Somos tão apaixonados pelo esporte de próxima geração ao vivo quanto pelos tacos, cães ocasionais e gifs com o tempo apropriado. Portanto, nossa equipe tem acesso a todos os principais sistemas VR/AR/MR, e você também terá. Temos trabalhado muito para chegar onde estamos agora, mas abraçamos totalmente a atitude descontraída, mas “faça o s**t”.

Proposta de Valor do Funcionário do LogicManager

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Valorizamos os funcionários que são criativos, enérgicos, proativos e inteligentes tanto em seus pensamentos quanto em suas ações. Construímos equipes baseadas em forças complementares para que todos estejam sempre agregando valor.

Celebramos as diferenças com um escritório de conceito aberto e amontoados diariamente para que todos compartilhem suas idéias e despertem novas idéias. Você sentirá o burburinho da criatividade, colaboração e paixão de cada funcionário quando passar pela nossa porta. Nossos funcionários são o que faz do LogicManager um ótimo lugar para se trabalhar.

Lottery.com’s Employee Value Proposition

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Sabemos que o mundo não nos deve nada e que nossa incrível equipe é nosso maior patrimônio. Temos uma cultura fenomenal e um impulso inigualável, e cada membro da equipe é cuidadosamente selecionado porque eles se encaixam com nossa tribo e nossa vibração.

Celebramos nossa incrível diversidade, acreditamos que todos são empresários e apreciamos os talentos e perspectivas únicas que cada um de nós traz para a mesa. Afinal, quando nossos membros de equipe ganham, nós ganhamos como um todo, e mais do que tudo, adoramos #wintogether.

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Proposta de Valor do Empregado daimecast

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Pomos metas agressivas e trabalhamos juntos para alcançá-las. Quer juntar-se a nós?

A nossa cultura distintiva, criada por ‘Mimecasters’, é o nosso maior trunfo. É construída sobre a abertura, a vontade de assumir os desafios mais difíceis, e a nossa tenacidade em identificar e resolver os grandes problemas – o nosso espírito guerreiro, o nosso sentido de diversão e a nossa capacidade de fazer a coisa certa naturalmente.

Mimecasters trabalham juntos em atividades de saúde, bem-estar, voluntariado comunitário e patrocínio, assim como eventos sociais onde podemos celebrar e compartilhar o sucesso uns dos outros.

Proposta de Valor do Empregado do Otus

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Na Otus, você trabalhará com pessoas apaixonadas por melhorar a vida de professores e alunos. Somos um grupo de designers talentosos, desenvolvedores, treinadores e líderes. Nós amamos o que fazemos e nos esforçamos para o melhor trabalho que podemos a cada dia.

Em nossa equipe você encontrará músicos, entusiastas da cerveja, colecionadores de brinquedos de design, fanáticos por tênis de mesa e muito mais.

PatientPop’s Employee Value Proposition

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No PatientPop, você tem a capacidade de influenciar sua equipe, e até mesmo toda a empresa, enquanto esculpe seu caminho de carreira e futuro. Nossa cultura fomenta um ambiente que permite que os funcionários prosperem pessoal e profissionalmente. Somos apaixonados pelo desenvolvimento dos funcionários, evidenciado pelo nosso novo treinamento de contratação e programa de bordo, o PatientPop 101. Temos também um programa de treinamento para gerentes novos e experientes, sessões semanais de Almoço e Aprendizagem e um clube mensal de livros de liderança.

Como uma empresa que compartilhamos valores comuns de honestidade e responsabilidade. Somos mentores e jogadores de equipe que acreditam que funcionários felizes apoiam uns aos outros em todos os níveis do negócio. A liderança define o tom de uma organização, e nós focamos na promoção de um ambiente positivo e colaborativo.

Proposta de Valor dos Colaboradores do Plastiq

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A nossa equipe incrivelmente diversa e insanamente habilidosa está fazendo coisas incríveis acontecerem todos os dias. Nós estamos curiosos. Nós somos apaixonados. Somos colaborativos e sinceros. E estamos crescendo rapidamente.

Se você quiser que sua próxima experiência profissional o ajude a dominar novas habilidades, construir relacionamentos significativos e acessar oportunidades de crescimento sem limites, considere juntar-se à nossa família. Estamos tão entusiasmados por conhecê-lo.

Proposta de Valor do Colaborador da Rapid7

rapid7

Aqui na Rapid7, estamos a colmatar a lacuna entre segurança e inovação. É uma missão ambiciosa, e para a alcançar precisamos de mentes brilhantes alojadas em algumas estrelas de rock verdadeiramente destemidas – aquelas que podem (proverbialmente) olhar os Black Hats nos olhos e não recuar perante o desafio. Sim, os bandidos podem fazer algumas manchetes sensacionais, mas não vacilaremos no nosso compromisso de proteger a capacidade de inovação do mundo.

A inovação, a transformação e a colaboração fazem a sua adrenalina subir? Você está pronto para entrar em uma carreira em uma das indústrias que mais cresce no mundo? Vamos agitar.

ReachLocal’s Employee Value Proposition

reachlocal

Junte-se à equipe que está ajudando a conduzir mais clientes para as empresas locais do mundo. Espaço para avançar na sua carreira de marketing digital. Um ambiente fresco e descontraído. Se isto lhe soa bem, então venha juntar-se à nossa equipa!

Proposta de Valor dos Funcionários da Recurly

recurly

Recurlians são um grupo inteligente, profissional e enérgico. Gostamos de trabalhar juntos para construir algo significativo, e levamos tempo para celebrar os nossos sucessos ao longo do caminho. Nós oferecemos um plano de escritório aberto, refeições diárias, passeios e eventos patrocinados pela empresa, um ambiente favorável ao cão – e uma chance de fazer um trabalho emocionante em software de nuvem B2B.

Proposta de Valor do Empregado RigUp

rigup

Estamos mudando a maneira como as pessoas trabalham em uma das indústrias mais antigas e mais complexas do mundo. Aqui, você vai trabalhar em problemas difíceis que ninguém mais trabalhou antes com pessoas inteligentes que se preocupam em construir produtos que as pessoas querem. Se você era o garoto que dirigia uma barraca de limonada, queremos ouvir de você.

Proposta de Valor do Empregado do Método dos Riscos

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Método dos Riscos
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Procuramos auto-iniciadores com uma mentalidade empreendedora que queiram fazer parte da nossa história de sucesso a longo prazo.

Nos métodos de risco, você vai descobrir novas oportunidades, tomar posse de iniciativas importantes, aprender a um ritmo rápido e fazer parte de uma equipe internacional.

Não importa quem você é, de onde você vem ou o que você fez antes: Se você é bom no que faz, queremos ouvir de você.

Proposta de Valor do Funcionário da SailPoint

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Na SailPoint, nós fazemos as coisas de maneira diferente. Entendemos que um ambiente de trabalho divertido pode ser altamente motivador e produtivo. Quando pessoas inteligentes trabalham em problemas intrigantes, e gostam de vir trabalhar todos os dias, eles realizam grandes coisas juntos.

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Com essa filosofia, nós reunimos a melhor equipe de identidade do mundo que é apaixonada pelo poder da identidade.

Proposta de Valor do Empregado da Strava

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Você irá se engajar em um trabalho interessante e desafiador que irá melhorar a vida dos nossos atletas. E da mesma forma que Strava está profundamente comprometida em revelar o potencial de nossos atletas, nós nos dedicamos a proporcionar um local de trabalho de classe mundial onde nossos funcionários possam crescer e prosperar.

Proposta de Valor dos Funcionários da UiPath

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Primeiro, vamos cobrir as estacas da mesa. Sim, você terá todas as regalias habituais. Mas se você é a criatura rara que precisamos, não é por isso que está aqui. Você está aqui porque quer construir o futuro. Estás aqui para libertar as pessoas de trabalhos repetitivos e aborrecidos e para te divertires com o teu trabalho ao longo do caminho. Estamos a crescer mais depressa do que esperávamos e isso é humilhante. Isto significa que também vais crescer depressa. E um dia, você pode dizer que você estava lá no início.

UpKeep’s Employee Value Proposition

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Estamos procurando por solucionadores de problemas amigáveis e criativos para se juntar à nossa equipe. O nosso candidato ideal é um empreendedor e pode usar o melhor julgamento para tomar decisões rápidas e eficientes. Como iniciantes, somos flexíveis, ágeis e adoramos aprender. Acreditamos em conhecer cada cliente e compreender as suas necessidades únicas. Nós não acreditamos em políticas rígidas ou estruturas rígidas, se você está procurando empurrar os limites então UpKeep é o lugar para você!

Proposta de Valor do Empregado de Yapta

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Yapta significa confiança nas viagens. Trabalhar no Yapta significa confiança na liderança, nos produtos e em si mesmo. Somos uma equipa de indivíduos que se iniciam a si próprios, que conhecem e compreendem a importância do equilíbrio trabalho/vida.

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