Vill arbetskamraterna lösa mitt fall av ryggskada?5 minuter att läsa

Seriösa ryggskador som orsakas av arbetskamraterna kräver ofta omfattande medicinsk behandling. Du kan behöva sjukgymnastik, läkemedelsbehandling och injektioner. Du kan också behöva en ryggoperation.

Som ett resultat av smärtan och begränsningarna från en ryggskada har många människor svårt att gå tillbaka till arbetet. Denna svårighet ökar om du har ett arbete som är fysiskt krävande.

Samtal ger dig ett sätt att lösa ditt fall av ryggskada med arbetsskadeersättning. Den här artikeln handlar om vad en uppgörelse är och några av de saker du bör tänka på om du funderar på att lösa ditt fall.

Vad är en uppgörelse för ryggskador i samband med arbetsskadeersättning?

En uppgörelse är ett avtal om att acceptera en överenskommen summa pengar i utbyte mot att du skriver under på dina potentiella rättigheter till framtida förmåner i ditt fall. Avtalsbeloppet är något som förhandlas med arbetsskadeförsäkringsbolaget.

Det viktigaste att förstå när det gäller förlikning är att ingen kan tvinga dig att göra en förlikning. Om du aldrig vill göra upp med ditt fall behöver du inte göra upp.

Många gånger ger en uppgörelse ett bra alternativ för dig att få en klumpsumma i utbyte mot att du avslutar ditt fall. Vid någon tidpunkt i ditt ärende kommer du förmodligen att vilja överväga möjligheten till förlikning.

När är ”rätt tidpunkt” för att överväga en förlikning i mitt ärende?

Det finns ingen bestämd ”rätt tidpunkt” för att förlikas i ditt ärende. Men det är vanligtvis viktigt att se till att du har en god förståelse för din skada och den behandling du behöver innan du överväger en förlikning.

Om du gör en förlikning för tidigt riskerar du att inte fullt ut förstå din skada. På grund av detta kan du gå med på att lösa ditt fall för lite. Eftersom en överenskommelse om arbetsskadeersättning nästan alltid är slutgiltig när Georgia State Board of Workers’ Compensation godkänner den, kan det vara ett mycket stort misstag att lösa ditt fall för lite.

Jag brukar föreslå att mina klienter väntar tills maximal medicinsk förbättring (MMI) innan de överväger en överenskommelse. MMI ger ett bra tillfälle att få en bättre förståelse för din skada och hur den kommer att påverka dig i framtiden.

Samtidigt som det ofta är bäst att vänta tills du når MMI finns det säkert situationer där du bör överväga att lösa ditt fall innan du når MMI. Allt beror på de särskilda omständigheterna i ditt fall.

Vad ska jag tänka på när jag reglerar mitt fall av ryggskada?

Reglering av ditt fall innebär att du ger upp din potentiella rätt till framtida förmåner för din skada. Därför tycker jag att det är bäst att överväga vilka förmåner du ger upp.

Enligt Georgia workers compensation law finns det tre grundläggande typer av förmåner som du kan få:

1. Medicinska förmåner
2. Löneförlustförmåner (tillfällig total invaliditet och tillfällig partiell invaliditet)
3. Permanent partiell invaliditetsförmåner

Varje en av dessa förmåner kommer troligen att ha ett visst värde för dig i framtiden om du inte gör upp med ditt fall. Till exempel kan arbetsskadeförsäkringsbolaget behöva betala för fler läkarbesök och sjukgymnastik för din ryggskada om ditt ärende förblir öppet. De kan också behöva betala ersättning för tillfällig total invaliditet om din ryggskada gör att du inte kan arbeta.

Hur mycket ska jag förlikas för?

Svaret på denna fråga beror definitivt på de särskilda omständigheterna i ditt fall. När jag värderar ett arbetsskadeärende tittar jag på vilka förmåner försäkringsbolaget kommer att behöva betala dig i framtiden om du inte gör en förlikning. Utifrån detta bestämmer jag vilket förlikningsbelopp jag skulle rekommendera.

Du vill se till att ta hänsyn till alla faktorer vid en förlikning, men det är lätt att utelämna något. Jag har utvecklat ett kalkylblad i Microsoft Excel som vi använder när vi utvärderar fall för förlikning och som hjälper oss att se till att vi tar hänsyn till alla faktorer i våra klienters fall.

Måste jag förlikas med mitt ryggskadefall?

Nej. Du behöver aldrig förlikas med ditt arbetsskadefall.

Du kanske bestämmer dig för att det är bäst att bara låta ditt ryggskadefall vara öppet och inte förlikas. Om du väljer att göra det kan försäkringsbolaget inte tvinga dig att göra en förlikning.

Vad händer om jag inte gör en förlikning?

Om du inte gör en förlikning förblir ditt ärende öppet. Du kan få förmåner från arbetsskadeförsäkringsbolaget i framtiden. Eller så kanske du inte får några fler förmåner.

Om du får ytterligare förmåner beror på vad som händer i ditt ärende. Om ditt ärende förblir öppet innebär det att du är berättigad till framtida förmåner om du har rätt till dem. Men det är ingen garanti för att du kommer att få ytterligare förmåner.

Om du lämnar ditt ärende öppet måste du vara medveten om att det finns ett antal begränsningar och tidsfrister som kan påverka ditt ärende. Jag diskuterar ett antal av dessa tidsfrister och begränsningar i den här artikeln.

Vad ska jag göra om jag har fler frågor?

Jag tror starkt på att du måste prata med en advokat för arbetsskadeersättning om du har frågor. Om du inte får svar på dina frågor kan du fatta ett mycket dåligt beslut som kan leda till att du inte får de förmåner som du borde få.

Om jag anser att det är så viktigt att prata med en advokat om ditt fall, erbjuder jag kostnadsfria konsultationer i arbetsskadeärenden. Om du vill veta mer om hur en gratis konsultation fungerar och vad du kan lära dig, förklarar den här artikeln vår kostnadsfria konsultationsprocess.

Om du är redo att schemalägga en gratis konsultation och få några svar är det enkelt att ställa in en. Det är bara att ringa vårt kontor på (770) 214-8885 eller fylla i och skicka in vårt formulär för begäran om konsultation.

Jason Perkins är en advokat som specialiserat sig på att företräda skadade arbetstagare. Han bloggar regelbundet om Georgias ersättningssystem för arbetstagare och frågor som är viktiga för skadade arbetstagare och deras familjer.

Du kan prenumerera på hans kanal Georgia Workers Compensation på YouTube.